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在职研究生 上海交通大學

人力資源管理

| 1篇簡章

  人力資源管理,是指在經濟學与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力資源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。

  是預測組織人力資源需求並作出人力需求計劃、招聘選擇人員並進行有效組織、考核績效支付報酬並進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發以便實現最優組織績效的全過程。

  学术界一般把人力資源管理分八大模块或者六大模块:1、人力資源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理。诠释人力資源管理六大模块核心思想所在,帮助企业主掌握员工管理及人力資源管理的本质。

  学员毕业后可到企事业单位及其咨询机构人力資源管理相关岗位,从事招聘、人力資源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

1篇簡章
專業方向 所屬專業 類型 關注度 學制 學費 地點 報名時間 對比
國際人力資源總監 人力資源 高級研修

1年 4.80萬
上海
 
報名中

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